册亨县级托养福利事业单位发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入。该单位现面向社会公开招聘一批具备相关专业背景和技能的托养服务人才，旨在提升当地社会福利事业水平。招聘职位包括护理、康复、心理咨询等专业领域，欢迎符合条件的应聘者报名。此次招聘旨在优化托养服务团队，更好地满足社会需求，为当地老年人及特殊群体提供更专业、更贴心的照料。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利

随着社会的不断进步与发展，托养福利事业在国家层面得到了越来越多的重视，册亨县级托养福利事业单位为了提升服务质量，满足日益增长的社会需求，现面向社会广泛发布最新招聘信息，本文旨在向广大求职者提供有关册亨县级托养福利事业单位的最新招聘动态，以便有志之士把握机会，共创美好未来。

单位简介

册亨县级托养福利事业单位作为地方重要的社会福利机构，致力于为社会弱势群体提供全方位的托养服务，单位拥有一支专业的服务团队，秉承“关爱、专业、责任、服务”的理念，为老年人、残疾人及其他需要帮助的人群提供优质的托养服务。

招聘岗位及要求

1、养老护理员

岗位职责：

（1）负责老年人的日常生活照料，包括饮食、起居、卫生等；

（2）关注老年人的身心健康，及时发现并报告老人的异常情况；

（3）参与组织各类文体活动，丰富老年人的精神生活。

任职要求：

（1）大专及以上学历，医学、护理相关专业；

（2）具备良好的沟通技巧和服务意识；

（3）具有相关工作经验者优先。

2、康复治疗师

岗位职责：

（1）负责为残疾人及其他需要康复的人群制定康复计划；

（2）指导患者进行康复训练，帮助患者恢复生理功能；

（3）定期进行康复评估，调整康复方案。

任职要求：

（1）康复治疗相关专业本科及以上学历；

（2）具备康复治疗师职业资格证书；

（3）具有良好的团队协作精神和沟通能力。

3、行政管理岗位

岗位职责：

（1）负责单位的日常行政管理工作；

（2）协调各部门工作，保障单位各项工作的顺利进行；

（3）完成上级交办的其他任务。

任职要求：

（1）本科及以上学历，行政管理、公共管理等相关专业；

（2）具备良好的组织协调能力和团队合作精神；

（3）具备较强的文字表达能力和沟通能力。

招聘流程

1、报名：求职者可通过电子邮件或在线招聘平台提交个人简历；

2、资格审查：单位将根据招聘要求对报名人员进行筛选；

3、面试：通过资格审查的求职者将接到面试通知，面试包括笔试和面试两部分；

4、体检：通过面试的求职者需进行体检；

5、录用：根据面试、体检结果，确定录用人员，并签订劳动合同。

待遇与福利

册亨县级托养福利事业单位为员工提供具有竞争力的薪资待遇，并根据岗位特点制定完善的福利制度，包括五险一金、带薪休假、节日福利、定期体检等。

册亨县级托养福利事业单位诚邀广大有志之士加入我们的团队，共同为社会的福祉事业贡献力量，我们期待您的加入，一起为构建和谐社会添砖加瓦，欢迎广大求职者关注我们的招聘信息，把握机会，共创美好未来。